Dove l’esperienza incontra il futuro del lavoro.
Sparq nasce da un team che per oltre undici anni ha guidato la crescita di Oliver James in Italia.
Dal nostro management buyout nasce oggi una realtà indipendente: più vicina al mercato italiano ed europeo, più veloce nel leggere i segnali, più libera di innovare.
Unire esperienza e tecnologia è ciò che ci distingue; alla consulenza specializzata affianchiamo una tecnologia proprietaria basata su intelligenza artificiale che interpreta il mercato del lavoro in modo continuo e oggettivo.
Unire esperienza e tecnologia è ciò che ci distingue; alla consulenza specializzata affianchiamo una tecnologia proprietaria basata su intelligenza artificiale che interpreta il mercato del lavoro in modo continuo e oggettivo.
About
È una realtà costruita sulle esperienze complementari di tre persone:
Pietro Novelli, che dal 2014 ha guidato Oliver James Italia e Spagna, costruendo team verticali riconosciuti per qualità, rigore e specializzazione.
Simone De Masi, Leader commerciale con oltre 10 anni nel recruiting, ha sviluppato partnership strategiche e guidato progetti complessi in Italia e all’estero con visione e concretezza.
Andrea Attanà, che nel 2012 ha contribuito al lancio di LinkedIn in Italia, portando una visione disruptive e data-driven sul futuro del lavoro.
Simone De Masi, Leader commerciale con oltre 10 anni nel recruiting, ha sviluppato partnership strategiche e guidato progetti complessi in Italia e all’estero con visione e concretezza.
Andrea Attanà, che nel 2012 ha contribuito al lancio di LinkedIn in Italia, portando una visione disruptive e data-driven sul futuro del lavoro.
Un leadership Team
di eccellenza.
di eccellenza.
Monia Cusini, Head of People in Sparq, guida l’HR Advisory unendo oltre vent’anni di esperienza in HR transformation, innovazione e strategic foresight.
Lisa Luise, Head of Finance in Sparq, unisce un background solido in finanza e operazioni straordinarie a un MBA in Bocconi.
Federico Ruggeri, a capo del Talent as a Service di Sparq, porta un’esperienza manageriale profonda nella gestione di soluzioni di consulenza scalabili.
Lisa Luise, Head of Finance in Sparq, unisce un background solido in finanza e operazioni straordinarie a un MBA in Bocconi.
Federico Ruggeri, a capo del Talent as a Service di Sparq, porta un’esperienza manageriale profonda nella gestione di soluzioni di consulenza scalabili.
Diamo forma al futuro, partendo da ciò in cui crediamo.
Abbiamo iniziato questo percorso con una convinzione precisa: le aziende crescono attorno alla loro cultura, non il contrario. Per questo abbiamo lavorato a fondo su chi siamo, cosa rappresentiamo e quale impatto vogliamo portare nel mondo del lavoro.
Sparq Vision
Essere una guida di fiducia capace di decodificare il futuro del lavoro, trasformando complessità e cambiamento in scelte concrete per aziende e professionisti.
Sparq Mission
Colleghiamo HR e business progettando soluzioni che potenziano le organizzazioni, sviluppano competenze e aprono nuove possibilità per chi lavora, oggi e domani.
Dicono di noi
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Testimonials can be a highly effective way of establishing credibility and increasing your company's reputation.
Mario Rossi
HR Manager
Testimonial from a client who benefited from your product or service increasing your company's reputation.”
Client Name
HR Manager
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From a client who benefited from your way of establishing credibility and increasing your company's reputation.”
Client Name
Co-founder
